第121回【「もしも」10円のジュースが1000円で売れたら?】

第121回【アレもこれもはどれも手に入れられない】

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いつも
本当にありがとうございます。





まるの島田です。








最近、「熱い人」に
触れるブームがきています。







松岡修造さんの
CCレモンの「できる〜できる〜♪」ソング

↓↓
http://goo.gl/U46cM4






落ち込んだ時、
あーもう。
って時。



オススメです。






熱い人に触れたいと、
最近は、平尾誠二さんの本を読破しています。

平尾さんは、神戸製鋼ラグビー部のジェネラルマネージャー。
熱情と理のマネジメントが
現代のマネジメントに通ずるところがあり、
良い刺激を受けています。


===============

「気づいた経験がないと、
 気づかせることも難しい」


「愛情がないから、
 気づかせてあげることもできない」


書籍:気づかせて動かす
著者:山口良治×平尾誠二
===============





それでは第121回、お届けします。
本日もスタート!!



─┤インデックス├─・──・──・──・
【1】「もしも」を発言できる?
【2】そのTシャツは1000円?10万円?
─・──・──・──・──・──・──・
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【1】「もしも」を発言できる?

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突然ですが、
「もしも」ゲームをしましょう。











あなたは30代男性。






中堅管理職として、先輩からも
後輩からも慕われている。







将来の有望な出世頭として、
周りも期待している。
自分もその期待に応えたい。









「  男たるもの、上昇志向!  」


と男気あふれ、働き盛り。









適度に飲みニケーションも取れ、
人間関係も問題ない。








人手もたくさん足りていて、
周りの友人からも、
「お前、人生成功ロードで、本当良いよな〜。」
なんて言われ鼻高い。













妻は妻で働いていて、
生きがいがある。









お互い良いバランスがとれている。











今年は昇給試験。







今まで頑張ってきた成果を試す時がきた。








一方で、
第一子誕生が近づいている。









妻はもうすぐ産休に入る。





「ギリギリまで頑張りたいの」




お腹が大きい状態でも働くことを
決意した妻の判断を尊重した。










出産予定日は、







8月。








昇給1次試験と重なる。













嬉しいのはもちろんだが、
昇給試験日にどうか、重ならないでくれ!
と祈る複雑な気持ちが混ざっている。












これを逃せば、
次は3年後。














ある日。










妻が言った。








『ねぇ。

 育休取ってくれない?』










『・・・・・・え?』





初産で不安な気持ちや
お互いの両親が遠くにいること、
妻は1人っ子で、
妻の両親は病気がちで頼りきることができない。







自分の親も遠方で自営業をしている。
長期休暇を取ることが難しい。













「あなたの会社育休制度あるでしょ?」








『あるよ・・・・・・上司に相談してみるよ』











本音を言えば、
育休制度はあるが、取得した人は数える程度で、
男性の育休取得率は1桁に近い。
自分がまさか育休を取るとは周りも思っていないだろう。










それに。









今までの努力は?
これを逃したらチャンスは3年後。
キャリアに響く。











あなたならどう答えますか?
あなたは何を思いますか?













不安な気持ちと
育児に参加したいという気持ち。
もしもあなたが雇用主ならどうしますか?












これは、30代の男性を対象とした
ワークでの質問です。











「もしも」の状況を、
いざ発生した時ではなく、
自分も含め、雇用主、第三者も
意見交換をしておく。












そうすることで、
企業が抱える「膿」が出てくることが
あります。









実際にこんな意見が出てきました。

<男性側の意見>

・キャリアに響く。
・顧客が離れてしまうのでは?
・帰ってきたら席がなくなっているのでは?
・周りが頑張っているのに自分だけはできない。
・長い間は休めない。
・飛ばされるのでは?
・自分ができるゴミ出しやお迎えだけまずやりたい
・周りの人はどうしているの?
・今の状況は無理でしょう。
・有給すら消化できていない。
・平日にぶらぶらしたら、無職と思われる。
・ママ友と仲良くできないのでは?





<女性側の意見>

・子供と2人きりで心細い
・家にこもった状態で社会から引き離された気持ちになる
・今まで家事も任せてないので頼れない
・休んだら、旦那の分も稼げるかというとそうではない
・生活できないのでは?
・適度な距離感があるから良い
・子供が病気になった時に電話できない職場
・2人目は考えられない
・保育料が嵩む
・男性の育休は少ないから、遠慮してしまう
















労働力が少ない問題を前提として、
国も動き始めています。





その1例として、
「ポジティブ・アクション能力アップ助成金」があります。



仕事と家庭の両立支援に取り組む事業主等に対する
両立支援助成金制度のメニューの一つとして加えられました。
女性管理職の育成を目的とした研修制度の実施等に対して、
助成金がおります。

1、取組目標の達成 中小企業30万円(プランニング、取組に要する経費を助成)
2、数値目標の達成 中小企業30万円(大企業15万円、考え方:研修に要する経費を助成)











あなたの企業の「もしも」
話し合っていますか?









「もしも」をみんなが共有していますか?




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【2】そのTシャツは1000円?10万円?
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イギリス王室のウィリアム王子とキャサリン妃の間に
第二子の女の子が誕生。






30代と年齢も近いこともあり、
経済への影響力も大きいことから、
注目してみてしまいます。








ウィリアム王子が
「薄毛に悩んでいる」という記事を見れば、
ついついクリック。






なんと!









・・・『アスパラガス』が薄毛に良いらしい。
(男性の方!朗報!)









この時、
アスパラガス切れが起きたとか。










キャサリン妃の「スリーサイズ記事」があれば、
クリック。










あの美貌からみると
やはりスーパーボディの持ち主。








身長178cm
B/76.2cm
W/58.4cm
H/83.8cm










好きな人や憧れの人物がいれば、
これだけ情報が公開され、
調べられる世界。







恐ろしや・・・・。







日本でもキャサリン妃の
ファッション・スタイルの記事が
溢れ、女性誌でも特集記事が
たくさんあります。












話は脱線してしまいましたが、
なぜ、好きかというと、









【  自分達の大切にしているものが明確  】


なんです。










ウィリアム王子(32歳)は歴代王室初、
民間企業の航空救急事業に就職
(年収約710万円は全額寄付)






公務プラス民間企業での仕事をこなす。







さらに育休を取得。









キャサリン妃(33歳)は
「将来の王」であるジョージ王子を宮殿でなく、
キャサリン妃の実家で育てました。










王室の中に「産みの親と育ての親は別」
という価値が王室にはありましたが、
乳母を募集することなく、
自分たちで育てることを決意。











ZARAやGAPなどの
ファストファッションも取り入れ、
庶民派な一面も見せることで
オシャレリーダー!
着こなしカリスマ!
なんて女性の間でも人気です。










あなたは
このネックレスをいくらだと思いますか?
(試写会時のキャサリン妃)
↓↓
http://goo.gl/NuuYQR







このネックレスは、
約11,000円。











本当の品のある女性は
ZARAの約11,000円のネックレスを
100万円以上の高級品に見せることができます。











キャサリン妃がワンピースを披露すれば、
問い合わせが殺到。








経済効果、凄いですね。










マツコ・デラックスさんが、
「このわらび餅、うんめぇ〜〜!!!」と
モリモリ食べると、
そのお店は1000万円動くというのとは
桁が違います。












自分の発言・姿勢・立ち居振る舞いで
Tシャツ1,000円が
「0」が何個増えて見られるだろう?













同じ商品を、あなたが提供することと
隣のおじさんが提供するとでは、
どれくらい価値が違うだろうか?











同じ治療を、あなたが行うことで
どれくらい価値が上がるだろう?











自分の価値は、
自分周りの環境・人・物ではなく、
自分で見出すもの。










さて、
あなたの価値は?












もうすぐ母の日(5月10日)
プレゼントの金額ではなく、
あなただからできるプレゼントを。







本日はここまで!


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